Конференция завершена

До 15 ноября 2020 г. вы можете приобрести запись прошедшего мероприятия и дополнительные материалы по теме

Открытие конференции
10:30-10:40

Об организаторе

Ольга - эксперт в области управления людьми и HRTech, основатель People Innovations.

В своей карьере занимала различные должности от исполнительного директора HRTech-бизнеса до VP по HR и образовательным проектам. Есть опыт более 20 лет в крупнейших транснациональных частных и публичных корпорациях B2B и B2C сегмента в интернет-индустрии, нефтегазовой, потребительских товаров, металлургической и горнодобывающей промышленности в России и  мире.

В 2017 году стала ведущим HR-стратегом по версии рейтинга TalentCode и вошла в топ HR-директоров рейтинга Ассоциации менеджеров России.

Профессор практики оргповедения и управления человеческими ресурсами Высшей Школы Бизнеса НИУ ВШЭ».

Wing wave коуч, PCM trainer.

Ольга
Филатова

Основатель
People Innovations

Об организаторе

Основатель и идеолог консалтинговой компании Mozlab.ru и Ed-Tech-компании Tellsy.pro.

Ведущий российский эксперт в области внедрения изменений, автор книги «Матрица перемен».

Более 15 лет Олег Замышляев, используя инновационные технологии, работает с крупнейшими российскими компаниями на самых разных этапах изменений: от формирования концепции проекта до непосредственного контроля за его состоянием в ходе внедрения изменений.

Олег работает как модератор и цифровой маг в области принятия решений группой и стратегических сессий, развивает рынок программ смешанного обучения.

Олег
Замышляев

Основатель
Mozlab и Tellsy

Трек 1. How we serve clients? (Как мы работаем с клиентами?)
10:40-11:40

Как меняется путь работы с клиентом? Как мы строим продажи и маркетинг, работу над проектами и отношение с клиентами?

что такое гибридный офис

с точки зрения подхода BCG, SAP CIS, Ростелекома

методики анализа

и построения проекта по внедрению гибридного офиса

как анализировать компанию:

по каким параметрам, что входит в план на этапе проекта

работа с клиентами

успешные кейсы

международных и российских компаний

Спикеры

О спикере

У Веры 15-летний опыт работы в области управления персоналом, из них 10 лет — в качестве HR-директора в IT-индустрии.

С 2005 по 2015 год работала директором по персоналу в OSG Records Management в России и СНГ, далее до 2017 года занимала должность директора по персоналу в Luxoft (Россия, Болгария, Вьетнам, Сингапур и Малайзия).

В настоящее время является частью команды SAP CIS, отвечает за разработку и реализацию стратегии привлечения и развития талантов, внедрение передовых практик по управлению персоналом.

Вера
Соломатина

HR-Director
SAP CIS

WhatsApp Image 2020-10-13 at 12.42.40
О спикере

Лиана — ключевой специалист экспертной практики «Люди и организации» BCG СНГ. В компании с 2014 года, общий опыт в консалтинге — более шести лет.

За последние три года — более 10 проектов в СНГ в областях HR-трансформации, управления изменениями и в здравоохранении.

Лиана
Шалев

Директор
BCG Москва

О спикере

Леонид начинал свою карьеру в 2008 году в небольшом коммерческом банке в управлении программирования и развития АБС.

Затем получил опыт операционного моделирования в розничном подразделении «Абсолют банка».

С 2012 года в развивающемся банке «Открытие» начал путь от проектного аналитика до бизнес-партнёра по технологиям.

В 2017—2018 годах работал в Корпоративном блоке банка «ВТБ», участвовал в запуске проектов цифровой трансформации клиентского опыта.

В июле 2018 года присоединился к ИТ-команде Ростелекома, занимается развитием цифровых продуктов и технологий для различных сегментов бизнеса.

Леонид
Новожилов

Руководитель разработки цифровых продуктов
Ростелеком

Трек 2. Where we work? (Где мы работаем?)
11:40-12:40

Форматы работы, взаимодействие, безопасность

Каким должен быть гибридный сотрудник,

как с ним работать, оплачивать ли домашний интернет

Что такое безопасность сотрудника дома,

как спланировать график и кросс-командное взаимодействие

Как адаптировать новичков

и спланировать график присутствия для менеджеров

как построить расписание

и выполнить зонирование пространства?

Спикеры

О спикере

У Анны более 12 лет опыта работы в сфере HR-менеджмента.

Она соавтор книги «Управление персоналом как предпринимательская деятельность», автор ряда статей по кадровому делопроизводству и управлению персоналом в периодических изданиях.

Анна
Шапиро

Директор по персоналу
МВС ГРУП

О спикере

Максим имеет многолетний опыт работы на ключевых позициях в банках, ИТ- и консалтинговых компаниях в России и за рубежом.

Начинал карьеру в Luxoft в роли директора центра разработки для Deutsche Bank, далее руководил направлением ИТ-аутсорсинга в Accenture, проработал более 10 лет в роли CIO/COO в крупных российских банках.

Последние несколько лет работает исполнительным директором, является членом совета директоров Positive Technologies — крупнейшего российского производителя ПО, лидера рынка в области информационной безопасности.

Максим
Пустовой

Операционный директор
Positive Technologies

1231
О спикере

Любовь работает в КРОК с 2005 года. До 2007 она исполняла обязанности руководителя отдела кадров, затем стала заместителем директора по персоналу. С 2019 года занимает позицию директора по административно-кадровым вопросам и социальной политике.

Любовь активно участвует в формировании стратегии развития компании, создает и поддерживает жизнеобеспечивающие и эксплуатационные функции офиса. В ее зону ответственности дополнительно входит подразделение инженерного обслуживания корпоративных дата-центров КРОК.

Любовь формирует политики охраны труда и благополучия сотрудников.

Под ее руководством продолжают работать Отдел кадров, направления компенсаций, льгот и оплаты труда, а также аналитический центр.

В 2020 году Любовь организовала многофункциональный центр HotLineCROC, оказывающий всестороннюю поддержку и помощь сотрудникам в противостоянии пандемии COVID-19. Проект не имеет аналогов в России.

Любовь активно участвует в трансформационных процессах и является амбассадором ценностей КРОК. В 2018 году она стала лидером инициативы «Культура и коммуникации». Победитель независимой межотраслевой премии «Административный директор 2019 года».

Любовь
Трунина

Директор по административно-кадровым вопросам и социальной политике
IT-компания «КРОК»

Трек 3. Ноw we work? (Как мы работаем?)
12:40-13:30

Процесс управления людьми и инновации

как организовать

работу для сотрудников, руководителей

как нанимать

и адаптировать сотрудников

как организовать

профессиональную функциональную работу

как работать

с ментальным благополучием

как мы занимаемся

инновациями, поддержанием связей и коммуникацией

Спикеры

О спикере

Практически вся профессиональная деятельность Лии связана с корпоративными коммуникациями. Большая часть пути пройдена в сфере ИТ.

В начале карьеры курировала направление по внутренним коммуникациям в крупном системном интеграторе. С июля 2014 года возглавляет направление внутренних коммуникаций в Mail.ru Group.

Лия
Королёва

Директор по организационному развитию
Mail.ru Group

О спикере

Ольга закончила факультет вычислительной математики и кибернетики по специальности «методы оптимизации», второе образование – по специальности «математические методы в экономике». Занималась научной работой в Институте измерительных систем, затем перешла в банковскую сферу.

Свою карьеру начала с автоматизации процесса выдачи кредита и сбора задолженности в небольшом региональном банке, где позже занималась развитием розничного бизнеса и сети. В Росбанке с 2008 года отвечала за централизацию всего цикла сбора просроченной задолженности. После вхождения банка в состав группы Societe Generale была приглашена в команду рисков и с 2011 по 2018 год возглавляла направление розничных кредитных рисков группы Societe Generale в России. С 2016 по 2017 год была членом правления банка «ДельтаКредит», где занималась построением подразделения риск-менеджмента.

В качестве директора по инновациям Ольга курировала следующие направления:

— выстраивание культуры инноваций, включая создание эффективной среды для появления новых идей и подходов, привлечения стартапов;

— предоставление сервисов по разработке инновационных технологических продуктов под ключ с их последующим выборочным внедрением;

— обеспечение трансформации процессов, необходимых для полноценного внедрения инноваций, совместно с подразделениями банка;

— ускорение развития инициатив, касающихся новых технологий, таких как машинное обучение, искусственный интеллект, нейросети, облачные решения и другие.

С июля 2018 года Ольга — директор по инновациям Росбанка, занимается управлением изменениями и координацией непрерывного инновационного развития и предпринимательского потенциала компаний группы Societe Generale в России.

Ольга
Махова

Директор по инновациям
Росбанк

О спикере

Наталья — руководитель направления коучинга в BIOCAD и проекта The Social Partnership. Занимается научной и практической деятельностью в области психофизиологии, психотерапии и коучинга.

Является членом координационного совета Российской психотерапевтической ассоциации.

Наталья
Бехтерева

Руководитель направления коучинга
BIOCAD

Что будет дальше?

Тема построения гибридного офиса настолько многогранна, что мы уже планируем наши следующие встречи. Мы пригласили экспертов различных областей и записали серию интервью, которые еще глубже раскрывают эту тему. Все записи доступны в рамках тарифа «Максимальный». Также вы сможете самостоятельно повлиять на состав спикеров будущих конференций, приняв участие в голосовании. 

В тарифе «Максимальный» доступны интервью с такими спикерами, как:

О спикере

Вячеслав преподаёт на биологическом, медицинском и психологическом факультетах МГУ им. М. В. Ломоносова, а также на психологических факультетах МНЭПУ, Института современной экономики, Института аналитической психологии.

Он автор более 100 опубликованных в российской и зарубежной печати научных работ, относящихся к различным областям физиологии мозга и нейрофармакологии.

Вячеслав
Дубынин

Доктор биологических наук, профессор кафедры физиологии человека и животных биологического факультета
МГУ имени
М.В. Ломоносова

О спикере

Виктория — предприниматель, executive-коуч, бизнес-тренер более чем с 15-летним стажем.

В 1997 году, после учёбы на факультете востоковедения и африканистики Санкт-Петербургского государственного университета, получила степень MBA в HEC Paris.

Карьеру начинала в Париже в 1990 году в кейтеринговой компании Potel & Chabot (группа компаний Bongrain): прошла путь от ассистента до директора по маркетингу и коммерции группы «Бонгрэн» по России и бывшим странам СССР. В 1997 году стала директором по экспорту группы компаний Groupe Berchet во Франции, затем перешла на позицию генерального директора Berchet Polska.

В 2002 году Виктория вернулась в Россию и возглавила три собственных бизнеса: консалтинг-бутик по стратегическому маркетингу, IT-интегратор и тренинговую компанию. Спустя несколько лет, реализовав крупные проекты в России, Казахстане и на Украине, продала два бизнеса из трёх.

С 2007 по 2014 год Виктория являлась партнёром французской группы компаний OSP & Cie, включающей сервисы для юристов и сейлз-хаус со столетней историей, обслуживающий официальный вестник Le Journal Officiel и такие медиаиздания, как Le Monde, Le Figaro, Le Parisien, La Tribune. Опыт работы с людьми дал чёткость видения, как личности основателей, руководителей, групповые процессы и качество отношений влияют на жизнеспособность и устойчивость бизнеса.

Получив в 2013 году диплом по специальности Executive coaching в HEC Paris, с 2014 года Виктория сконцентрировала свою деятельность на коучинге организаций и бизнес-обучении. Системная коммуникация и использование нейронаук в коучинге стартапов — это темы, которые Виктория преподаёт в программе лидерства бизнес-школы НЕС Paris под покровительством банка государственных инвестиций Bpifrance.

В качестве мастер-тренера по модели процесса коммуникации® и эмоциональной ассертивности® обучает профессиональных коучей и бизнес-тренеров и руководит сообществом из 50 тренеров в России, участвует в развитии сообщества из 3500 тренеров и коучей в мире.

 

Виктория
Михайлова

Директор
Sensemakers Global

О спикере

Светлана — executive-коуч, сертифицированный strengths-коуч (Gallup), сертифицированный преподаватель майндфулнесс (Mindfulness training institute, USA, UK), wingwave-коуч и тренер (Besser –Siegmund Institut, Germany), преподаватель программы DBA РАНХиГ.

Светлана
Хамаганова

Директор
Центр осознанного лидерства

О спикере

Екатерина работает в области развития организаций, команд и руководителей 25 лет.

В 1992 году начала карьеру тренером в австрийской компании «Тим Трейнинг», а через два года возглавила её в качестве директора. В 2010 году стала управляющим директором группы компаний «Тим Трейнинг Интернешнл» (Вена). В данный момент является собственником и руководителем компании «Тим Трейнинг Россия», возглавляя команду коучей и консультантов.

За 25 лет работы в консалтинге Екатерина вела программы по всему спектру тем, связанных с развитием, особенно с изменениями как на личном, так и на организационном уровне. Обладает системным мышлением и опытом построения трансформационных развивающих программ для организаций. Имеет степень MSc в коучинге, защитила диссертацию в Ashridge business school (UK) по теме «Что позволяет взрослым меняться и выбирать новое вместо привычного».

В данный момент особое внимание уделяет области создания новых привычек, практикам осознанности и групповому коучингу как инструменту организационных изменений.

С 2011 по 2018 год Екатерина прошла в бизнес-школе «Эшридж» несколько курсов – Executive coaching for organizational consultants, Group coaching и Supervision for coachees and O. D. сonsultants, а также ряд сертификационных программ в Гарварде и Оксфорде.

Её практика основана на подходе Relational coaching, включает элементы позитивной психологии. С 2017 года Екатерина ведёт супервизионные группы для коучей, способствуя развитию и соблюдению стандартов этой профессии.

Екатерина
Тимохина

Собственник и директор
«Тим Трейнинг»

О спикере

Алексей — учредитель и инвестор сервисов YouDo, Raketa, Crazybit, Webmasters, MMGP, «Ротобан» и Rocket jump.

Учился в московском Британском банковско-финансовом колледже и Московской финансово-промышленной академии.

Алексей
Гидирим

Основатель
YouDo

О спикере

Денис Кутергин – сооснователь сервиса YouDo.

Учился на курсе специальной связи и информации в Голицынском институте ФСБ России. В 2012 с партнером Алексеем Гидиримом запустил сервис YouDo.
На данный момент это крупнейшая платформа для поиска специалистов для различных услуг с годовым оборотом более 12 млрд рублей. Компания привлекла более $27 млн инвестиций.

В разные годы YouDo становился победителем престижных конкурсов и премий: AppStore - тренд года-2017, Финалист конкурса стартапов Forbes, Премия рунета.

Денис
Кутергин

Сооснователь
YouDo

О спикере

Мария закончила МГУ им.М.В.Ломоносова (кафедра психологии труда и орг.психологии).

PhD, диссертация по теме «Профессиональный стресс».

Более 20 лет посвящено диагностике и профилактике стресса, выгорания в организациях.

11 лет в управления персоналом в компании 3М.

Практикующий организационный психолог и коуч ICF.

Сертифицированный международный инструктор по mindfulness, British Mindfulness Academy.

Основатель сервиса по управлению психологическими рисками PRM-SERVICE.COM.

Автор статей в журналах Psychologies и Forbes.

Автор первой в России книги о благополучии «Веллбин. Управление организационным благополучием и стрессом».  

Мария
Вегеш

Основатель
PRM-SERVICE.COM

О спикере

Марина окончила Пензенский государственный строительный университет по специальности экономика и управление в строительстве.

Более 15 лет занимается выстраиванием процессов управления персоналов в ИТ компаниях, оптимизацией внутренних бизнес-процессов компании и развитием корпоративных культур компании.

Несколько лет занималась консультированием клиентов в области изменения корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.

С 2016 года в компании занимается всеми процессами управления персоналом, управлением административно-хозяйственной службой и процессами документооборота компании.

Является экспертом в области построения гибких структур управления компаниями, развития корпоративной культуры в плоских организациях. Несколько лет входит в рейтинг ТОП-1000 российских менеджеров.

Марина
Львова

Директор по организационному развитию HeadHunter

О спикере

Анастасия работала HRD e-commerce, retail, логистика, телеком (Lamoda, Снежная королева, BNS Group, «ЕКА» (Oil & Gas), SPSR, BNS Group, etc.).

Advisory board member Теории и практики.

В управлении персоналом и корпоративными сервисами – более 15 лет.

Ментор CEO & HR в реализации стратегий трансформации.

Партнер в BoD.Digital - создание и сопровождение Советов Директоров.

Основатель сообщества HRDome и всероссийской премии HR Golos.

Анастасия
Хрисанфова

Директор по организационному развитию

О спикере

Sofya is an Assistant Professor of Organisational Behaviour at the Department of Organisation and Personnel Management, Rotterdam School of Management, Erasmus University. She received her Ph.D. in Organizational Behaviour from Maastricht University in 2018.

Her research focuses on understanding employees' upward expression of ideas and concerns about work-related issues (i.e., voice behavior) and the corresponding reactions by managers and team members.

In her work, she also explores factors affecting leadership development and leader identity.

Before entering academia, Sofya worked as a consultant and evaluated the effectiveness of leadership development programs.

Софья
Исаакян

Assistant Professor Department of Organisation and Personnel Management
Rotterdam School of Management, Erasmus University

О спикере

Руководитель департамента, Профессор: Высшая школа бизнеса / Департамент организационного поведения и управления человеческими ресурсами
Ординарный профессор
Заслуженный профессор (2019)
Начал работать в НИУ ВШЭ в 1996 году.
Научно-педагогический стаж: 46 лет.

Сергей
Филонович

Профессор, Руководитель департамента: Высшая школа бизнеса / Департамент организационного поведения и управления человеческими ресурсами
НИУ ВШЭ

Хочу приобрести запись конференции

Тариф «Максимальный»
4900 руб.

  • Пакет материалов
    с доступом до 30 декабря 2020 года
  • Предоставление видеозаписей выступлений спикеров + доп. материалы от спикеров следующих конференций
  • Презентации спикеров
  • Пакет полезных документов и чек-листов
  • Ответы на все вопросы, на которые во время эфира не успели ответить эксперты
Купить

Партнёры

Информационные спонсоры